Présentation du programme
Ce Doctorat forme des chercheurs, experts et dirigeants capables d’analyser, piloter et transformer les organisations.
Objectifs de la formation
Former des experts en management stratégique et organisationnel.
Développer des compétences en recherche académique avancée.
Analyser les dynamiques internes des organisations.
Proposer des solutions innovantes en gestion.
Contribuer à la performance et à la transformation des organisations.
Compétences visées
Concevoir et conduire des recherches en gestion.
Analyser les stratégies organisationnelles.
Développer des modèles de management innovants.
Évaluer la performance des organisations.
Publier dans des revues scientifiques.
Organisation du programme
01
Session 1 : Fondements du Management et des Organisations.
02
Session 2 : Stratégie et Performance Organisationnelle.
03
Session 3 : Innovation et Transformation des Organisations.
04
Session 4 : Méthodes Avancées de Recherche.
05
Session 5 : Spécialisation et Projet de Thèse.
06
Session 6 : Rédaction et Soutenance de Thèse.
Modalités d’évaluation
Travaux de recherche : 30%.
Participation aux séminaires : 10%.
Publications scientifiques : 20%.
Thèse doctorale + soutenance : 40%.
Débouchés professionnels
Enseignant-chercheur.
Consultant en management.
Directeur général.
Analyste stratégique.
Responsable de transformation.
Expert en gouvernance.